Zukunft gestalten mit der Kraft innerer Bilder

 

Ich fördere Sie darin, Ihre inneren Bilder zu nutzen, damit Sie Ihre Ziele neu bestimmen
und Ihre Vision von Leben und Arbeit in die Welt setzen können.

 

Für Sie als Person und als Organisation

 

Kunst und ...

Beratung

Als Beraterin unterstütze ich  Führungskräfte, Teams und Organisationen in Veränderungsprozessen.
Gemeinsam entwickeln wir auf kreative Weise Ihre Lösungen.
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Coaching

Innere Bilder bestimmen unser Handeln und Fühlen auf einer unbewussten Ebene. Im kunstbasierten Coaching gestalten Sie Ihren Entwicklungsprozess mit künstlerischen Methoden.
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KITA

Unterwegs am Puls des Lebens in komplexen Zusammenhängen. Mit Blick auf gesundes Arbeiten begleite ich Kitas ressourcen-orientiert. Mein Ansatz nimmt Ihre ganze Situation in den Blick.
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Kunst

Künstlerische Prozesse sind lebendig und vital, authentisch und kraftvoll.                             Lust auf Pinsel und Farbe? Ich biete den Raum dafür.
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Supervision

Supervision dient der Reflexion, Bewältigung und Verbesserung des beruflichen Arbeitsalltages. Sie soll unterstützen und zur Klärung von Rolle und Aufgabe im jeweiligen Arbeits-zusammenhang beitragen.
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Angebote

 

Gesundheitskompetenz stärken, die betriebliche Zukunft sichern

Der Erhalt und die Förderung von Arbeitsfähigkeit von Mitarbeitenden sind eine zentrale Aufgabe der Personal-und Organisationsentwicklung.

ab-c Logo

Das Arbeitsbewältigungscoachings® ist ein Instrument, das auf der Grundlage des Work Ability Indexes und des Hauses der Arbeitsfähigkeit entwickelt wurde. Es ist der Einstieg in einen Organisationsentwicklungsprozess zur Stärkung der Arbeitsfähigkeit der Beschäftigten.

Im Mittelpunkt stehen dabei persönliche Gespräche mit den Mitarbeitenden über ihre Arbeitsfähigkeit mit Blick auf den persönlichen und den betrieblichen Anteil. Die Ideen zur Stärkung der Arbeitsfähigkeit im Unternehmen, die sich aus diesen Gesprächen ergeben, werden für den weiteren Entwicklungsprozess genutzt.

Die angestoßenen Prozesse unterstützen gesundheitsförderliche Persönlichkeits- und Organisationsentwicklung.

Im Mittelpunkt steht dabei Maßnahmenentwicklung für die Person und die Institution
in den Bereichen Gesundheitsförderung, Arbeitsgestaltung, Personalentwicklung und Berufsplanung, Führungs- und Unternehmenskultur.

ab-c® basiert auf den wissenschaftlichen Erkenntnissen und den evaluierten Praxiserfahrungen des Finnish Institute of Occupational Health (FIOH).

So wird’s gemacht:

  1. Verantwortungskreis bilden
  2. Mitarbeitendeninformation
  3. Individuelles ab-coaching
    In einem „persönlich-vertraulichen Einzelgespräch“ der Beschäftigten mit einer Beratenden werden persönliche und betriebliche Maßnahmen zur Erhaltung bzw. Verbesserung erarbeitet.
  4. Betriebliches ab-coaching
  5. Auf der Basis der anonymen Resultate werden mit den in einem workshop mit den
    EntscheidungsträgerInnen Erkenntnisse über den aktuellen Status der Arbeitsbewältigung formuliert.
  6. Rückmeldung aller Ergebnisse an die Mitarbeitenden und Vereinbarungen über Fördermaßnahmen.
  7. Maßnahmenumsetzung (betrieblich und persönlich)

Für weitere Informationen, Kostenrahmen und passgenaue Angebote zum Thema melden Sie sich bitte hier:

 
 

KITA – TEAMTAG ZUM
“BILD VOM KIND”

Neben dem alltäglichen Geschehen die pädagogische Grundhaltung im Team zu reflektieren und und weiter zu entwickeln: Dazu erarbeiten wir gemeinsam mit Ihnen ein passendes Angebot für Sie und Ihr Team.

Rufen Sie uns an oder nutzen das Kontaktformular

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FÜHRUNG DARF LEICHT & WIRKUNGSVOLL SEIN

Kurzzeitweiterbildung für Führende

Sie haben sich entschlossen, Kopf und Herz in Einklang zu bringen, über Wissen hinaus zu gehen und sich in einen kreativen Prozess zu begeben, um Ihren Potenzial als Führender und Leitende auf einer sinnstiftenden und authentischen Ebene zu begegnen und ins Leben zu integrieren.
Wir laden Sie ein auf einen Weg zu mehr Inspiration und Leichtigkeit im Führungsalltag.

Leitung: Marianne Brandt und PetraMarie Hülpüsch

ÜBERBLICK:

Session 1

Selbstverständnis und Rolle als Führungskraft

Session 2

Veränderung zulassen und gestalten

Session 3

Kommunikation, die verbindet und wirkt

Session 4

Werte leben – Führen versus Managen 

Telefonisches Informationsgespräch vereinbaren

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GESTALTTHERAPIE / KÖRPERTHERAPIE (HPG)

Gestalttherapie ist eine tiefenpsychologische Methode mit einem ganzheitlichen Ansatz. Sie gehört zur Humanistischen Psychotherapie und wurde von Laura Perls, Fritz Perls und Paul Goodman begründet. Körper, Seele und Geist werden als eine Einheit begriffen, die in der Lage sind, sich lebenslang zu entwickeln und zu reifen im Kontakt mit der Umwelt.

Die Gestalttherapie ist ein Verfahren, das sowohl gesprächsorientiert als auch darstellend kreativ und körperorientiert ist. Ihre Ziele sind: Persönlichkeitswachstum, Selbsterfahrung, Selbstverwirklichung, Zunahme der Selbstverantwortung für das eigene Leben und eine Erhöhung der Beziehungsfähigkeit.

Dazu nutze ich sowohl die Arbeit mit Symbolen als auch malerisch/künstlerische Methoden.

Vorgehen

In der Regel vereinbaren wir ein Erstgespräch zum gegenseitigen Kennenlernen und meiner Arbeitsmethode. Danach legen wir das Ziel Ihrer Therapie fest. Es dient als Maß für die Entwicklung.

Die weiteren Sitzungen orientieren sich an den Fragestellungen und Themen, die Sie einbringen. Die Dauer einer Sitzung beträgt 60-90 min.

Der Zeitraum einer therapeutischen Begleitung variiert zwischen ein paar Sitzungen bis hin zu zwei Jahren, je nach Anliegen. Die Abstände der Treffen legen wir nach Ihrem Bedarf fest.

Kosten

Die Kosten für eine Gestaltberatung/Therapie werden nicht von der Krankenkasse übernommen. Eine Zeitstunde (60 min) kostet 95,-€.

Rufen Sie mich gerne  an oder melden Sie sich über das Kontaktformular, damit wir bei einem Erstgespräch schauen können, was Sie brauchen.

W I E S B A D E N E R   K I T A   –   L O U N G E  
D E R   T R E F F P U N K T   F Ü R   L E I T U N G S V E R A N T W O R T L I C H E

in den Räumen von Hinterhof Oranienstr. 54, 65185 Wiesbaden, Fotostudio Friedrich

Die Wiesbadener Kita-Lounge versteht sich als Tankstelle und Impulsquelle „wider die vielfältigen und komplexen Leitungs-Anforderungen.

Z e i t  für Sie, um inne zu halten, Atem zu schöpfen und sich mit Achtsamkeit und Freude  dem Wesentlichen zuwenden, damit es Ihnen als Leitung gut geht.

5 x im Jahr eröffnet die Wiesbadener Kita-Lounge ein Forum für Austausch, Begegnung, Impulse, fachlichen Input, Perspektivenerweiterung, einen Inside-Outside-Blick, wertvollen Tipps für den Arbeitsalltag und vieles mehr.

Sekt, Selters & Fingerfood sorgen für den kulinarischen Genuss; Impulsgespräch, Dialog & Netz­werken inspirieren die Gedanken- und Möglichkeitswelt.

Themen und Termine finden Sie in unserem INFOblatt

I H R E   G A S T G E B E R I N N E N

Dipl.-Rel.-Päd. PetraMarie Hülpüsch, Supervisorin, Organisationsberaterin und Coach für Kitas und Leitungsverantwortliche in sozialen und kirchlichen Einrichtungen.

Marianne Brandt, Potenzialentwicklerin & Zukunftsgestalterin im Raum für Entwicklung begleitet seit 25 Jahren Menschen und Organisationen in Veränderungsprozessen. www.raum-fuer-entwicklung.com

Anmeldung hier

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1. KUNSTBASIERTES COACHING

Verwandlung und Entfaltung im Kunstraum

Im kunstbasierten Coaching gestalten Sie Ihren beruflichen und privaten Entwicklungsprozess mit künstlerischen Methoden. Dabei erhalten Sie Zugang zu Ihren wichtigsten Themen die gestaltet werden wollen und Ihrem kreativen Veränderungspotential. Unbewusstes wird sichtbar. Inneres Wissen kommt zum Tragen.

Die Kraft innerer Bilder

In einem künstlerischen Prozess entstehen ein Gegenwartsbild und ein Zukunftsentwurf in dem Ihre wesentlichen und wirksamen Veränderungsthemen enthalten sind.
Was bildhaft ausgedrückt ist kann nun aus verschiedenen Perspektiven betrachtet, besprochen du interpretiert werden. Herz und Verstand, Intuition und Kognition ergeben zusammen eine Komposition Ihres neuen Zieles. Konkrete Schritte, die auf dem Weg zu realisierbaren Ziel nötig sind, werden erarbeitet.

Methodische Grundlage: ZISO©-Heide Mäder

Kosten: pro Stunde (60 min) 120,-€ (zzgl. MwSt.)

Den Ablauf eines Coachingprozesses finden Sie hier:

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2. COACHING FÜR LEITUNGSKRÄFTE

Coaching ist ein ziel- und lösungsorientierter Beratungsprozess, der berufliche und private Inhalte beinhalten kann.
Im Coaching für Leitungskräfte werden insbesondere Themen aus dem Leitungsalltag behandelt.

Themen eines Leitungscoachings können sein:

  •    Übernahme neuer Aufgaben
  •    Entwicklung von Führungskompetenz
  •    Persönlichkeits- und Potenzialentwicklung
  •    Aufgabe und Rolle als Leitungskraft
  •    Standortbestimmung und Stabilisierung
  •    Gestaltung von Veränderungsprozessen
  •    Erweiterung Ihrer Handlungskompetenzen
  •    Veränderung Ihres zeitlichen oder inhaltlichen Arbeitskonzeptes
  •    Klärung Ihrer beruflichen Ziele und Möglichkeiten
  •    Berufliche oder private Problemsituation
  •    Verbesserung Ihrer work-life-balance
  •    Prävention von Überforderung, Stress Symptomen und Burn-Out

Ein Einzel/Leitungscoaching dauert in der Regel 90 min und geht von 1-10 Sitzungen je nach Fragestellung.

Kosten: Pro Stunde (60 min) 120,-€ (zzgl. MwSt.)

Organisationsentwicklung in sozialen Organisationen

Organisationsentwicklung begleitet Veränderungsprozesse.

Sie hilft, Entwicklungsnotwendigkeiten und -chancen zu erkennen und zu nutzen.

Sie stärkt die Selbststeuerung, hilft komplexe Prozesse zu strukturieren und trägt dazu bei, dass Organisationen ihren Auftrag erfüllen können.

Wir beraten öffentliche, kirchliche und diakonische Einrichtungen, Vorstände und deren Führungspersonen und Gremien.

Wir arbeiten systemisch. Unsere Interventionen beziehen sich auf das Gesamtsystem- auf die Rollen im System, dessen Kommunikation und Organisation.

Wir unterstützen Klientensysteme darin, eigene Lösungen für Klärungs-, Verständigungs- und veränderungsprozesse zu nutzen.

Wir arbeiten zusammen mit verschiedenen Beraternetzwerken

Ihre Themen sind:

  •    Changemanagement
  •    Leitbildentwicklung
  •    Unternehmenskultur
  •    Teamentwicklung
  •    Strategieentwicklung
  •    Konfliktmoderation
  •    Gesundheitsmanagemet
  •    Moderation von Strategie- oder Klausurtagungen
  •    Workshopmoderation

Dann nutzen Sie das Kontaktformular.

Wir unterstützen Sie gerne bei Ihren Vorhaben! 

 

Wir machen uns ein Bild –

die kreative Kraft der freien Malerei

Wir haben innere Bilder von uns selbst, von dem was wir sind, was wir wollen, was wir erträumen

und was für uns möglich ist.

Die freie Malerei fördert diese Bilder zu Tage und schafft Spielraum für den Umgang.

Dabei experimentieren wir nach Lust und Laune mit Farben und Formen.

Jede/r malt nach den eigenen Möglichkeiten und Vorlieben.

Ich begleite den inneren und äußeren Prozess in Einzelgesprächen und in der Gruppe.

Termine sind in Bearbeitung

 

ANGEBOT ZUR TEAMENTWICKLUNG

+    Sie  haben einen Leitungswechsel oder Wechsel im Team.

+    Sie haben Unstimmigkeiten in Ihrem Team und kennen die Gründe nicht.

+    Sie haben unterschiedliche Vorstellungen von guter Zusammenarbeit in Ihrer Einrichtung und wollen Ihre gemeinsamen Ziele bestimmen.

+    Sie möchten Ihre gemeinsame Arbeit weiterentwickeln?

Dann kann Sie mein Angebot zur Teamentwicklung weiter helfen.

Rufen Sie mich an oder nutzen Sie das Kontaktformular.

Infoblatt PDF

 
Begleitung im beruflichen oder persönlichen Veränderungsprozess mit Hilfe innerer Bilder

Zielorientierte Selbstorganisation (ZISO©) nach Heide Mäder

Innere Bilder bestimmen unser Handeln und Fühlen auf einer unbewussten Ebene. Mit Hilfe von Symbolen, die zu Bildern gelegt werden, kommen diese ins Bewusstsein, können wahrgenommen und verändert werden. Als veränderte Bilder tauchen sie wieder in unser Unbewusstes ab und wirken von da aus kraftvoll auf unser “Außen”.

Neurobiologische Forschungen der letzten Jahre haben gezeigt, wie sehr Innere Bilder auf unser Fühlen und Denken einwirken und dass ihre Veränderung neue Spuren im Hirn anlegt. Diese Erkenntnis macht sich die ZISO- Methode zunutze. Dabei bestimmen Sie selbst innerhalb Ihrer Möglichkeiten Ihren neuen Weg.

Vorgehen

Ihre persönliche Standortanalyse und Zielentwicklung und die ersten Schritte zur konkreten Veränderung erarbeiten wir mit Hilfe von Bildern und Symbolen.

Ihr gesamtes Feld: Beziehungen-Familie-Arbeitsstelle-Organisation kann dabei mit einbezogen sein.

Den Rahmen dafür bilden einfache Fragestellungen:

+   Wo stehe ich? Wo will ich hin? – für einen einfachen Veränderungsprozess
+   Wo stehe ich? Wo will ich hin? Wo komme ich her? Mein neuer Ort – Für den tiefgehenden Veränderungsprozess.

Welches Verfahren für Sie in Betracht kommt, klärt sich im Verlaufe des Prozesses, spätestens beim dritten Treffen.

Eine Zwischenauswertung und eine Auswertung zum Abschluss sichern der Erfolg.

Der kleinere Veränderungsprozess braucht 3 – 5 Treffen
Der tiefergehende Veränderungsprozess geht über 7 feste Treffen plus weitere Treffen nach Bedarf und Absprache.

Die Sitzungen dauern 90 Min. und kosten 180,- € (zzgl. MwSt.)

Rufen Sie mich gerne an oder melden Sie sich über das Kontaktformular

 
 

 

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Kunst wirkt...

 

und weiß ist nicht gleich weiß…

Themenbar

Weitere Themen können Sie hier bald entdecken.

Zum Beispiel:

analog

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Punkt kommen

Intuition

innere Bilder

Kunst wirkt

kreative
Irritation

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Lichtwerk

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rot sehen

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und Weite

was bleibt

Petra Marie Hülpüsch

DiplomReligionsPädagogin
Kunst & Coaching,
Supervision & Organisationsberatung

Gestalt- & Körpertherapie (HPG)
Bildende Künstlerin

Postanschrift
Triefenbergweg 21 a ·
65388 Schlangenbad-Georgenborn

T 06129-488796 · pehue1@gmx.de

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